Spillers marked ?

Et varmt emne i disse år er at det i højere grad er blevet ”spillers marked” i den danske volley elite, og det er et emne jeg gerne vil skrive lidt om.

I dansk volley har vi en tendens til at brokke os over ændringer som vi finder negative, og i øvrigt altid finde på årsager der ikke relaterer til konsekvenser af egne handlinger. Vi er dog gode til at finde årsager der er uden for vores indflydelse som små årgange og manglende støtte fra erhversvslivet, mens vi lige glemmer at den slags problemer er gældende for alle sportsgrene.

Lad os først kigge lidt på hvad der har fået os ind i situationen.

Faktorer jeg finder væsentlige.
Øget konkurrence.
Færre spillere.
Kompromis’er.
Høj udskiftningsgrad af spillere.
Klubber der famler efter den røde tråd.
Manglende organisation.


I forhold til for 15 år siden er konkurrencen steget markant. Der er flere klubber der ønsker at være med i toppen, og jeg tror faktisk ikke at mængden af spillere der gerne vil spille topvolley er faldet men mere at dette antal spillere har været rimelig konstant mens antallet af klubber der vil være med er steget kraftigt.

Det er positivt med flere klubber, og konkurrencen tvinger os alle til at finde nye veje at gå i stedet for at regne med at man bare skal gøre som man hele tiden har gjort og så skal det nok gå.
Et problem er dog også at mange der kommer ind i kampen måske ikke ved hvad eller hvordan det skal gøres, men at ens drive overstiger realismen i projekterne.
Nye klubberne skal finde en ”entry” for at opnå sine resultatmæssige mål mens de etablerede eliteklubber tvinges til at forbedre deres produkt.

En faktisk konsekvens af dette er at mange klubber går på kompromis, og det har jeg også selv gjort.
Det er dog meget svært at være 100% selvkritisk, fordi jeg ærlig talt ikke kan sige om jeg ikke havde gjort det samme igen – selv med de ting jeg ved i dag kontra for 7 år siden.
Men nu handler det om spillers marked og i denne forbindelse opstår problemerne simpelthen fordi få spillere har mange tilbud. Det er jo ret simpelt, og set ud fra et konkurrencemæssigt synspunkt helt i orden.

Jeg tror ingen er i tvivl om at det højeste niveau på kort sigt vil opnås ved at have meget få steder hvor de bedste spillere samledes for at træne igennem, med en fuld eliteindsats. Men modsat tror jeg situationen i dag er utrolig sund for dansk volley fordi alle i den grad tvinges til at revurdere vores ”produkt”, og blive bedre og innovative.

I næste sæson ligger der 5 elitehold for kvinder i københavnsområdet, 1 på fyn og to i Jylland. Den umiddelbare tanke vil være at det dermed er meget lettere at være elitehold vest for storebælt, men jeg tror faktisk det modsatte.
Jeg tror at den enorme konkurrence på sjælland vil styrke klubberne, fordi de er tvunget til at gå nye veje og være innovative. Der vil helt sikkert være en del trial and error, og nogle vil formentlig fejle men samlet vil man stå meget stærkere simpelthen fordi vi er tvunget til at blive dygtigere.

Derfor mener jeg at det er en styrke at vi har spillers marked i dag, fordi at konkurrence om spillerne tvinger klubberne til at blive dygtigere og meget mere bevidste om hvad man tilbyder og gør.

Problemet som jeg ser det er ikke i situationen men i at reglerne ikke understøtter situationen.
Reglen om at en elitespiller først er bundet ved at deltage i sæsonnens første kamp skal laves om. Det gavner intet at spillere kan vente med at vælge klub til september, omkostningerne ved disse regler er simpelthen for store.
Klubber der melder sig til europa cup, får kommunalt tilskud, sponsorer og stort organisatorisk arbejde slås ihjel hvis spillerne i sidste øjeblik kan skifte klub, tilbageværende spillere aner ikke hvordan deres verden reelt ser ud og trænerne har ingen mulighed for at gøre deres arbejde. Det er uholdbart og bør laves om.

Vi bliver nødt til at få en dato for ”transfers”. Det vil fortsat være spillers marked hvor klubberne skal kæmpe om spillerne, og sådan skal det også være men der skal være en rimelighed i systemet.
Jeg kan dog også se en række komplikationer, men det må løses fordi det overordnede mål er vitalt for elitearbejdet.

Et løsningsforslag:
Licenssystemet er et godt middel til at styre tilhørsforhold, og dette kan bruges til en meget simpel løsning som jeg mener tager højde for de problemer jeg umiddelbart kan komme på.
En spiller skal simpelthen først være spilleberetiget når man har tilhørt en klub i 2-3 måneder.

Det lyder meget simpelt men jeg mener at det løser problemerne uden at være et overkill.
Reglerne for klubskifter bevares, og de to måneder i sæsonnen er udelukkende for at forhindre kortsigtede indkøb af udlandske spillere men uden at fjerne muligheden helt.

Dette vil løse problematikken omkring sæsonstarts udfordringerne men jeg syntes også det giver en acceptabel løsning på det at klubber køber spillere til enkelte kampe.

Dette vil efter min bedste mening bevare spillers marked hvilket styrker os, men samtidig giver klubberne fair konkurrence og en mere værdig situation.

Vi kan ikke leve med konsekvenserne hvor der med uændrede regler igen vil komme med situation hvor klubber må trække hele deres eliteprojekt i august, fordi reglementet ikke er fulgt med udviklingen.


Mvh
William

Nye tider.

Som overskriften nævner er der nye tider på programmet for mig.

Min gamle blog williamsverden.blogspot.com kan jeg af en eller anden grund ikke tilgå mere, formentlig har jeg brugt min gamle mærsk email adresse, hvilket jo er genialt.

Nå men i denne sæson har jeg været altmuligmand, og det har givet en masse gode oplevelser.

u19 Lyngby.
Jeg har træner lyngbys stakkels u19 hold om fredagen. Pigerne er pissegode, men de har haft det svært. Dels er de ikke så mange, og så gjorde en noget uretfærdig situation at de ikke blev tilmeldt ynglinge ranglisten på trods af at have deltaget i alle ygp stævner, afleveret officielle holdsedler osv. stakkels piger.

u15.
Jeg har været dette holds faste træner i denne sæson, og det har været en kæmpe glæde og selvom jeg ikke kan træne dem fuld tid fremover vil jeg stadig være der en gang om ugen og leder efter en kompetent træner der vil tage tjansen med mig.
Pigerne er dejlige at træne, seriøse og favoritter i u15 rækken næste år (i mine øjne).

Herre1.
Efter nytår trænede jeg herre1 i lyngby en gang om ugen da Jesper tog 6 måneder til aussie. jeg var også coach i nogle kampe og det har været sjovt men jeg kunne godt mærke at et hold hvor man ikke ved hvem der træner eller lige kommer til kamp ikke lige var noget jeg gad igen :).

Holte.
Holtes damer har jeg haft fornøjelsen af at træne om tirsdagen. jeg havde kun regnet med at være der en måned fordi jeg sendte to af mine "tøser" derud og gerne ville hjælpe dem på vej.
Men den glæde jeg har ved at træne et hold der virkelig ønsker at blive bedre og også vil gøre noget for det, gjorde at jeg ikke kunne slippe det og jeg er glad for hver eneste time jeg brugte med dem.
De rykkede så meget igennem sæsonnen, havde masser af modgang og nok til at lave en film om. Og for at det ikke skal være løgn blev de decideret snydt for finalepladsen af dommerne, og kors hvor det føles urætfærdigt og synd for hele teamet.
Smølf er en god træner, og jeg er fuld af beundring for hans drive - jeg føler jeg kan nogle ting han ikke kan, men han har godtnok også nogle ting jeg ikke har så jeg tror vi begge lærte en masse af hinanden - jeg gjorde ihvertfald.

Nu står den på en ny trænerkarriere i frederiksberg, og samtidig et farvel til både Lyngby og IBM idet jeg også er startet som selvstændig.

Så der er meget nyt, og jeg har glædet mig til at sæsonnen var ovre så jeg kunne gå igang med mit nye arbejde.

Jeg havde egentlig ikke tænkt mig at blogge så meget, men nu så jeg at et link til denne side lå på volleytræner og så måtte jeg jo hellere lige skrive lidt andet end at mikkel er bedre til volleyend IT :).

mere nyt følger indenfor de næste 8 måneder.

mvh
William